POCHI SPICCIOLI PER GLI ARRETRATI CCNL 2022-2024

In questi giorni saranno erogati gli arretrati relativi al rinnovo contrattuale per il triennio 2022–2024.

Come denunciato da USB, si tratta di aumenti ridicoli, pari a circa il 5%, a fronte di un aumento del costo della vita che nello stesso periodo ha raggiunto il 16%.

Per gli anni 2022 e 2023 i lavoratori non hanno percepito alcun arretrato, essendo quelle annualità già state liquidate attraverso le misere indennità di vacanza contrattuale erogate in quel periodo.

A partire dal 2024, ovvero da quando questi aumenti “di facciata” sono stati effettivamente riconosciuti, fino ad oggi — per un totale di 27 mesi — i lavoratori hanno ricevuto mediamente circa 1.000 euro netti. Una cifra che, divisa per i mesi in questione, equivale a circa 40 euro netti al mese: neanche il costo di un caffè al giorno.

Questa situazione diventerà più evidente già dalla prossima busta paga dove questi arretrati saranno a regime.

Appaiono quindi fuori dalla realtà i comunicati festosi delle organizzazioni sindacali firmatarie del contratto nazionale. Viene da chiedersi in che mondo vivano, mentre tutto attorno a noi — dai beni alimentari al carburante, fino alle bollette — continua ad aumentare in modo incontrollato.

È necessario che i lavoratori prendano consapevolezza di chi ha reso possibile questa situazione (CISL FP, UIL FPL e CSA, insieme all’ARAN e al Governo) e individuino chiaramente i soggetti responsabili del mancato aumento degli stipendi, a fronte di un continuo incremento del costo della vita e dei carichi di lavoro.

USB si è sempre impegnato in ogni territorio per rompere questa logica al ribasso e restituire dignità, salario e giustizia a chi ogni giorno garantisce i servizi locali.

Una parte considerevole e maggioritaria del Paese lo ha fatto ieri, nelle urne, dando un segnale preciso al Governo Meloni che, sul tema dei salari, insieme alle organizzazioni sindacali complici, non ha dato risposte.

Il NO sociale ha vinto e può vincere ancora.

C’è ora bisogno che anche i lavoratori del pubblico impiego prendano atto di questa situazione e si mobilitino insieme a USB: un sindacato che rappresenta davvero gli interessi dei lavoratori e mette al centro le loro condizioni economiche.

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Roma 24/03/2026

Usb Pubblico Impiego Funzioni Locali